勞務(wù)派遣是三益根據(jù)用人單位需要，聘選所需人才。人才與三益人力簽訂勞動(dòng)合同后，派送到用人單位去工作。合同期間雙方的問(wèn)題都由三益人力解決。

勞務(wù)派遣工資是以底薪+加班費(fèi)計(jì)算，加班費(fèi)按勞動(dòng)法規(guī)定計(jì)算。勞務(wù)派遣可選擇不扣保險(xiǎn)，工資比正式工高，適合外地戶口的工作人員。

服務(wù)內(nèi)容：一、與派遣工簽訂勞動(dòng)合同

二、根據(jù)用人單位提供考勤計(jì)算工資

三、支付派遣工工資

四、勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁處理

五、理賠和申報(bào)工傷

六、負(fù)責(zé)派遣員工社保繳納

用人單位只需撥付勞務(wù)派遣期間的薪酬給三益人力，三益負(fù)責(zé)支付派遣工工資。

派遣工與用人單位是被使用與使用關(guān)系，與三益人力為勞務(wù)關(guān)系

三益與用人單位為勞務(wù)協(xié)作關(guān)系